Am văzut această imagine pe Internet şi mi-am adus aminte de o situaţie despre care am auzit cu ceva timp în urmă. De asemenea, mi-a amintit de o întrebare pusă de un membru pe walkwithmenow.com, cu privire la schimbarea unei ţări/societăţi prin prezenţa noastră acolo.
Acum câţiva ani am întâlnit o femeie frumoasă, puternică, în deplinătatea puterii şi extreme de inteligentă, care s-a hotărât să lucreze pentru Monsanto ca să poată schimba lucrurile dinăuntru. Nu-mi aduc aminte exact ce funcţie avea în cadrul companiei, dar a lucrat acolo mulţi ani. Mi-a spus că a făcut nenumărate propuneri de schimbare şi a purtat multe conversaţii cu conducătorii şi şefii de proiect privind cum s-ar putea face lucrurile mai bine.
Când am întrebat-o dacă a schimbat ceva în toţi acei ani, mi-a răspuns că există cel puţin un angajat care lucrase acolo şi care în urma unor discuţii serioase a părăsit firma. Ea spunea că acest fost angajat i-a dat de înţeles că ea îi schimbase radical viaţa. Am întrebat-o şi despre firmă, dacă a reuşit să schimbe ceva din felul în care opera compania. Mi-a răspuns că nu vedea nici o schimbare pozitivă. Doar că Monsanto a devenit mai puternic, mai mare şi mai influent an de an. Se hotărâse să plece, dar încă nu era sigură dacă făcea bine, dacă ar trebui totuşi să se întoarcă, dacă era bine sau rău să renunţe.
Când suntem într-un loc anume, trăim undeva, când avem un loc de muncă sau suntem membri ai unei organizaţii, energia noastră pătrunde şi infuzează mediul sau organizaţia. Dacă susţinem activ acţiunile organizaţiei prin munca noastră (ceea ce înseamnă timp, energie, abilităţi, energie vitală), atunci tot ceea ce facem va da putere la ceea ce face organizaţia. Dăm putere energiei esenţiale, energiei animatoare şi scopurilor organizaţiei sau firmei.
În ce priveşte zona geografică, da, o putem influenţa, în mod special când e populată, dar şi prin acţiuinile noastre. Există o poveste despre un om care a plantat singur o pădure întreagă pentru a salva insula pe care trăia de eroziune. Numele lui este Jadav Payeng. El a plantat arbori şi alte plante din 1979, acum graţie muncii lui insula se bucură de peste 220 de hectare de pădure luxuriantă.
Există o diferenţă foarte subtilă între a influenţa un loc prin prezenţa noastră şi a hrăni prin munca şi capacităţile noastre energiile locului, iar rezultatele sunt cu totul diferite.
Dacă citeşti acest articol, este foarte probabil că te-ai întrupat pe această planetă ca s-o faci un loc mai bun, ca s-o transformi într-o realitate umană a bunătăţii, compasiunii, fericirii, bucuriei, iubirii şi creşterii creative. Te-ai născut ca să faci asta pur şi simplu fiind aici şi emiţând esenţa ta de frecvenţă înaltă, de iubire şi lumină, fără oprelişti şi restricţii. Şi pentru că te-ai născut ştiind asta şi pentru a face asta, adesea ajungi la concluzia intelectuală logică că poţi inclusiv să schimbi mafia, sau pe Monsanto, industria farmaceutică şi medicală, sau alte companii care ne influenţează specia negativ, devenind un angajat de-al lor şi schimbând lucrurile din interior.
Nu poţi, cel puţin nu la nivel de esenţă. Da, poţi schimba radical vieţile colegilor cu care vii în contact direct, dar oamenii care conduc aceste organizaţii sunt profund dedicaţi puterii asupra celorlalţi. Esenţa lor este fixată şi cu orice ai contribui la organizaţia lor îi face şi mai puternici.
Poţi să schimbi această planetă, cartierul, zona ta geografică, chiar şi rubedeniile, pur şi simplu existând aici. Este adevărat. Asta înseamnă timp, înseamnă o stare de integritate, şi mai înseamnă şi un mediu care te hrăneşte şi te susţine la nivel energetic. Înseamnă să nu faci nimic care să contravină intuiţiei, cunoaşterii tale interioare, intenţiilor tale. Trebuie să fii integru 200%.
Şi atunci ce poţi să faci cu marile şi puternicele organizaţii care cauzează durere şi suferinţă pe toată planeta? Cum poti să schimbi organizaţii, spaţii şi companii care au drept intenţie suferinţa şi exploatarea celorlalţi? Poţi să te foloseşti de instrumentul Observaţiei. Este un instrument extrem de puternic. Ai crede că e prea simplu să aibă vreun efect, dar nu-i nimic, foloseşte-l oricum. Încearcă-l.
Actul Observaţiei înseamnă pur şi simplu să priveşti o temă, un obiect sau o persoană, fără a „interacţiona” cu ea, cum ar veni. Observăm şi trăim experienţa observării temei, obiectului sau persoanei, dar nu judecăm, gândurile referitoare la ea le primim, le mulţumim şi le dăm drumul, ne dăm deoparte şi pur şi simplu lăsăm Universul să observe chestiunea prin ochii noştri.
Ori de câte ori ne răsar gânduri, emoţii, judecăţi sau trăiri legate de această temă, le mulţumim şi le lăsăm să treacă spunând „mulţumesc că te-ai exprimat”.
Dacă vreunul din aceste gânduri, emoţii, judecăţi sau trăiri se „înţepenesc” în tine şi nu le poţi elibera uşor, foloseşte Exerciţiul de procesare a fricii (schimbă cuvântul „frică” cu emoţia, judecata sau trăirea pe care o simţi), ca s-o poţi elibera, apoi continuă să Observi tema.
Te invit ca luna aceasta să-ţi alegi o temă, o organizaţie, o situaţie sau o zonă şi să le Observi pur şi simplu.